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Dati relativi ai premi

 

ANNO 2014

 

ANNO 2015

 

Sistema di misurazione e valutazione della performance - anno 2015

 

GRAFICI

 
 

ANNO 2016

 

Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità per il personale dirigenziale

Nominativi
Importo totale destinato alla performance
individuale distribuito
Dirigente 1
31.572,00
Dirigente 2
16.688,05
Dirigente 3
4.802,78
 

Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità per il personale posizione organizzativa

 

Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità per il personale non dirigente

 

Sistema di misurazione e valutazione della performance - anno 2016

 

GRAFICI

 
 
 
 
 
 
Ultima Modifica: 14/06/2017